Painel de Jornadas do LAC

Registro operacional das jornadas ativas e de seu histórico institucional, vinculando demanda de origem, estados, suficiência da compreensão, evidências, fechamento e próximos passos.

Total cadastrado0
Jornadas ativas0
Prioridade crítica/alta0
Compreensão insuficiente0
Aprendizagem ativa0
Encerradas / histórico0

Filtros e localização

Regra de transição: se a compreensão estiver INSUFICIENTE, o painel força o estado BLOQUEADA e considera a aprendizagem ativa. A jornada somente deve avançar após atualização do conhecimento, nova evidência e reavaliação para SUFICIENTE. Para encerrar, além da suficiência, devem existir evidência de conclusão, vínculo com a Demanda de Evolução e, quando a mudança for transversal, verificação de coerência.

Código Jornada / objetivo Demanda de origem Tipo Estado Prioridade Fase Suficiência Bloqueio / aprendizagem Progresso Artefato atual Próximo passo / conclusão Fechamento Atualização Ações

Cadastrar jornada

Como usar o painel

O painel é o registro operacional central das jornadas. Cada linha deve responder: qual mudança está sendo conduzida, onde ela se encontra, qual artefato a materializa, qual é a próxima ação verificável e se existe compreensão suficiente para autorizar o próximo avanço.

Fases do ciclo

Demanda
Análise
Modelagem
Construção
Validação
Implantação
Operação
Avaliação

Regras de gestão

  1. Uma jornada ativa deve ter responsável, fase, artefato atual, próximo passo e avaliação de suficiência da compreensão.
  2. O próximo passo deve ser uma ação concreta, e não apenas uma intenção genérica.
  3. O progresso é uma estimativa de gestão; a conclusão depende do critério declarado.
  4. Uma jornada não deve avançar quando a próxima decisão depender de compreensão insuficiente.
  5. Quando houver insuficiência, registre a lacuna, o motivo do bloqueio, o Método de Aprendizagem acionado, a evidência e a reavaliação posterior.
  6. Uma jornada bloqueada deve distinguir falta de informação, dependência externa e insuficiência de compreensão.
  7. Uma jornada só pode ser encerrada quando houver compreensão suficiente, critério de conclusão atendido e evidência de conclusão registrada.
  8. Se a evolução for transversal, o encerramento exige verificação explícita de coerência e referência ao respectivo artefato.
  9. O encerramento deve preservar a relação com a Demanda de Evolução que originou a jornada e registrar pendências residuais.
  10. Ao encerrar, a jornada deixa o conjunto de ativas e permanece no próprio painel como Histórico institucional, podendo ser localizada pelo filtro correspondente e exportada em JSON/CSV.

Persistência

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